FORMA в пошуку Growth Manager, що перетворюватиме бізнес-цілі на конкретні ініціативи і доводитиме їх до вимірюваного результату. Це роль про вплив і ріст. Без зайвої ієрархії та мікроменеджменту — натомість із високим рівнем автономії, викликів і можливостей.
FORMA — мультипродуктова software компанія (by Universe). Наша команда створює продукти для роботи з файлами різних форматів: документи, аудіо, відео та інші типи контенту.
Щомісяця нашими продуктами користуються понад 7 млн користувачів.
Більше ніж 100 інструментів для ефективної роботи з файлами.
Користувачі з понад 180 країн світу вибирають наші інструменти для своїх потреб.
Доєднавшись до нашої команди, ти отримаєш:
Пряму роботу з CEO і участь у рішеннях, які реально впливають на бізнес.
Можливість швидко зануритися у всі ключові процеси і зрозуміти, як працює бізнес на рівні системи.
Високий рівень автономії: ти впливаєш на бізнес-метрики, а не просто виконуєш задачі.
Простір для ініціативи: мінімум бюрократії, максимум відповідальності.
Основні зони відповідальності:
Співпраця з CEO над ростом продуктів: від формування гіпотез до доведення ініціатив до результату.
Побудова та супровід процесу стратегічного планування і контролю виконання цілей.
Управління моделлю ключових метрик (NSM, unit economics, funnels, cohorts).
Фасилітація OKR-процесу: структура планувань, прозорість комітментів, трекінг прогресу.
Ведення 3–5 кросфункціональних ініціатив одночасно з повним ownership.
Проведення бізнес- та ринкових досліджень (оцінка нових напрямків, запусків, стратегічних гіпотез).
Ідентифікація bottlenecks та побудова структурних рішень для їх усунення.
Участь у стратегічному наймі: оцінка кандидатів, підтримка хедхантингу ключових ролей.
Що очікується від тебе:
2+ роки досвіду у growth / performance / product / analytics ролях.
Досвід роботи з метриками, юніт-економікою, когортами, ROI та продуктовою аналітикою.
Сильна аналітична база: комфорт у роботі з цифрами та побудові логіки прийняття рішень.
Здатність структурувати хаос, формувати процеси та доводити задачі до вимірюваного результату.
Досвід кросфункціональної взаємодії без формальної влади.
Високий рівень самоменеджменту, темп, лаконічність та відповідальність.
Готовність швидко вчитися, занурюватися в нові домени та приймати фідбек.
Англійська — Upper-Intermediate+
Що ми пропонуємо:
70% менеджерів виросли всередині компанії, у 2025 році підвищення отримали 64 людини. У нас інтенсивний темп і багато відповідальності. Але саме в такому середовищі задачі, роль і професійний рівень ростуть швидше.
Для цього зростання у нас є навчальний бюджет, англійська, внутрішня база знань і можливість навчатися в UNIVERSity — внутрішній платформі з 5 факультетів: Human Effectiveness, Domain Mastery, Leadership & People Management, Business Thinking та AI Mindset.
Також ми даємо умови, в яких можна фокусуватися на роботі й не витрачати ресурс на зайве:
Офіс у Києві, де є все для роботи: сніданки, обіди, silent room, доріжки для ходіння.
Релокаційний пакет: переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією.
Винагорода за ринком, 20 днів оплачуваного відпочинку, ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування.
Well-being: компенсація роботи з психологом, йога та медитація в офісі.
Підтримка під час війни: безпека та підтримка для тебе й твоїх рідних, усе необхідне для безперебійної роботи.
Тут не буде easy mode. Але буде команда, масштаб і задачі, після яких ти вже не залишишся тим самим. Переходь на рівень: Universe.