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Data Center Supervisor

GoDaddyFrancePosted Sep 25, 2026
Operations ManagerMid
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Sep 25
Posted
Greenhouse
Applicant system
Job descriptionReq 7993742003

Modalités de travail:  
Chez GoDaddy, l’organisation du travail varie selon les équipes : certaines travaillent au bureau, d’autres en mode hybride, et d’autres entièrement à distance. 
 
Sur Site: Ce poste s’exerce à temps plein sur site. Vous devez donc résider à une distance permettant de vous rendre régulièrement dans les locaux auxquels vous êtes rattaché(e). Vous travaillerez sur ce site dès votre premier jour 
 
Rejoignez notre équipe : 
GoDaddy recherche un(e) Chef d’équipe de Data Center expérimenté(e) pour superviser les opérations quotidiennes de notre centre de données de Strasbourg. Vous encadrerez une équipe de techniciens chargée de la maintenance et du développement des infrastructures critiques qui assurent la continuité de services essentiels à l’activité, 24 h/24 et 7 j/7. 

En tant que membre de l’équipe de management du site, vous veillerez à assurer une couverture opérationnelle adaptée, à garantir la continuité des activités et à fournir des services fiables aux clients internes et externes. Vous collaborerez étroitement avec les ingénieurs, chefs de projet, équipes en charge des environnements critiques, fournisseurs et partenaires internes, tout en développant une équipe performante et en contribuant à l’amélioration continue des opérations du centre de données. 
  
Votre expérience doit inclure ... 

  • Expérience confirmée en management et leadership d’équipes en charge des opérations techniques, dans un centre de données, une infrastructure ou un environnement stratégique. 
  • Expérience dans le support de clients Enterprise et de services stratégiques pour l’entreprise, dans un environnement opérationnel. 
  • Connaissances techniques dans au moins deux des domaines suivants : administration système (Linux et/ou Windows), réseaux, architecture des centres de données ou programmation/scripting. 
  • Expérience dans la délégation des tâches, la gestion de la charge de travail, la formation et le développement des membres de l’équipe. 
  • Expérience dans la coordination de projets opérationnels, l’amélioration des processus ainsi que la gestion de la documentation et du reporting opérationnels. 

 
Idéalement, vous disposez également de… .. 

  • Expérience de 3 ans ou plus dans un centre de données, dans un rôle comportant des responsabilités d’encadrement, de supervision ou de management. 
  • Bonne connaissance des systèmes d’exploitation Linux et Windows.  
  • Expérience avec Python, Bash, PowerShell, Java ou d’autres technologies de scripting et d’automatisation.  
  • Connaissance de RAID, SAN/NAS, de l’architecture x86, des systèmes d’exploitation, des infrastructures de stockage, des protocoles réseau et du diagnostic des problèmes de performance.  
  • Expérience avec ServiceNow, CMDB, Jira, Confluence, Microsoft 365, Workday et des outils de gestion des stocks.  
  • Expérience dans la mise en œuvre d’initiatives d’automatisation ou d’amélioration continue des opérations d’infrastructure. 

Nos avantages 

Nous proposons une offre globale de rémunération et d’avantages pouvant inclure des congés payés, des dispositifs d’épargne retraite, des bonus ou primes, des actions, la participation à notre programme d’achat d’actions pour les salariés, une couverture santé compétitive ainsi que des avantages favorisant l’équilibre familial, notamment le congé parental. Les avantages proposés par GoDaddy varient selon le poste et le lieu de travail et pourront être présentés plus en détail au cours du processus de recrutement. 

À propos de nous 

GoDaddy accompagne les entrepreneurs du monde entier en leur fournissant les outils et le soutien nécessaires pour réussir en ligne et rendre les opportunités accessibles au plus grand nombre. GoDaddy permet à chacun de donner vie à son idée, de créer un site web professionnel, d’attirer des clients, de vendre ses produits et services et de gérer son activité. Notre mission est de donner à nos clients les outils, les informations et l’accompagnement nécessaires pour transformer leurs idées et leur initiative en succès. Pour en savoir plus, consultez notre page About Us. 
Chez GoDaddy, nous sommes convaincus que la diversité des équipes contribue à créer de meilleurs produits. Notre culture valorise la diversité et l’inclusion des idées, des expériences et des perspectives. Nous intégrons les principes de diversité, d’équité, d’inclusion et d’appartenance dans notre façon de travailler, pour nos collaborateurs comme pour nos clients et nos activités. Pour en savoir plus sur nos engagements ainsi que sur nos données en matière de représentation et d’équité salariale, consultez notre rapport annuel Diversity Careers page.
sur notre page dédiée à la diversité. Nous célébrons également cette diversité au travers de nos Culture)

GoDaddy est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Les candidatures de personnes qualifiées ayant des antécédents judiciaires seront examinées conformément aux exigences légales locales et fédérales. Consultez notre politique complète en matière d’égalité des chances.  Refer to our full EEO policy.

Notre équipe de recrutement est à votre disposition pour vous accompagner dans votre candidature. Si vous avez des questions, contactez myrecruiter@godaddy.com. 

GoDaddy n’accepte pas les candidatures spontanées transmises par des recruteurs ou des agences de recrutement. 

 

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What applying to GoDaddy usually looks like

Based on publicly available information, candidates applying through greenhouse for roles at GoDaddy can generally expect an online application involving a resume submission and possibly some initial screening questions. The process may include multiple stages, such as a recruiter phone screen, followed by interviews with hiring managers or team members, and potentially technical or role-specific assessments depending on the position, such as engineering or product roles. Some roles may also involve panel interviews or presentations. Communication is typically handled through email or the greenhouse platform, and response times vary depending on the role and hiring team's schedule. Candidates should be prepared to discuss their relevant experience, skills, and motivations for applying, as these are commonly assessed throughout the process. It's advisable to tailor application materials to the specific role and company.

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