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Analista de Soluções Sênior

ExperianSão PauloPosted Oct 20, 2026
Technical Product ManagerHybridSenior
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Oct 20
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SmartRecruiters
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Job description

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.


Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

  • Liderar a definição da visão e da estratégia de produto, garantindo alinhamento com os objetivos do negócio e as necessidades dos clientes.
  • Gerenciar e priorizar o roadmap de produto com base em dados, pesquisas com usuários, oportunidades de mercado e impacto para o negócio.
  • Trabalhar em estreita colaboração com os times de Engenharia, Design, Dados e áreas de Negócio para desenvolver soluções que gerem valor real.
  • Transformar necessidades de clientes e demandas estratégicas em requisitos claros e acionáveis, por meio de PRDs, user stories e critérios de aceite.
  • Definir, monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs e OKRs), utilizando dados e evidências para orientar decisões e priorizações.
  • Conduzir iniciativas de discovery contínuo, realizando entrevistas com clientes, testes de usabilidade e validação de hipóteses.
  • Garantir o alinhamento entre stakeholders internos e externos, promovendo comunicação clara e transparente sobre prioridades, avanços, riscos e decisões.
  • Fomentar uma cultura de produto orientada por dados, experimentação e melhoria contínua.
  • Identificar oportunidades de inovação e evolução do produto, equilibrando experiência do usuário, viabilidade técnica e resultados de negócio.
  • Experiência na atuação como PM
  • Forte capacidade analítica
  • Experiência em metodologia ágil
  • Boa comunicação verbal

Our uniqueness is that we celebrate yours. Experian's people first, inclusive and purpose driven culture is multi award-winning; World's Best Workplaces™ 2025 (Fortune Global Top 25), Great Place To Work™ in 26 countries to name a few. Check out Experian Life on social or explore our Careers Site to understand why. Experian is also proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know at the earliest opportunity.

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What applying to Experian usually looks like

Based on publicly available information, candidates applying through SmartRecruiters typically begin with an online application and profile submission, often followed by an automated confirmation email. From there, applicants can generally expect an initial recruiter screening to review background and role fit, followed by additional evaluation stages that may include hiring manager conversations, technical or skills-based assessments, and panel discussions depending on the role, such as engineering, sales, or analyst positions at Experian. Some roles may also involve take-home exercises or case studies. Communication throughout the process is commonly handled via the SmartRecruiters platform or direct email, and response times vary based on team capacity and role seniority. Candidates should typically prepare to discuss their resume, relevant experience, and motivations, as the process may include multiple stages before a final decision is reached.

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