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Product Manager

ExperianSão PauloPosted Sep 25, 2026
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Sep 25
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Job description

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.


Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

Descrição do trabalho

 

Product Manager Sênior | Credit Decisioning    Job Description

Atuação híbrida em São Paulo/SP 

  • Conectar a estratégia do portfólio de Credit Decisioning para as PMEs aos objetivos e KPIs do negócio, garantindo impacto, eficiência e escalabilidade;
  • Evoluir produtos que apoiem nossos clientes na tomada de decisões de crédito mais rápidas, inteligentes e automatizadas;
  • Utilizar dados, feedbacks de clientes e métricas para orientar discovery, priorização e evolução do roadmap;
  • Explorar o uso de IA, analytics e automação para ampliar a eficiência e inteligência das soluções de decisão de crédito;
  • Conectar necessidades de clientes, negócio e tecnologia, transformando problemas complexos em soluções simples e escaláveis.

Responsabilidades

  • Definir e evoluir a visão, estratégia e roadmap do produto;
  • Conduzir Discovery contínuo com clientes e stakeholders, identificando problemas e oportunidades relevantes;
  • Priorizar roadmap e backlog com base em dados, impacto para o cliente e retorno para o negócio;
  • Trabalhar de forma próxima com Engenharia, Design, Comercial e demais áreas envolvidas;
  • Acompanhar KPIs de produto, adoção e impacto no negócio, utilizando aprendizados para direcionar a evolução das soluções;
  • Liderar e influenciar stakeholders, garantindo alinhamento e clareza nas decisões e prioridades.

Quem estamos buscando?

  • Experiência sólida como Product Manager, preferencialmente em crédito, serviços financeiros, fintechs, dados ou produtos B2B;
  • Forte capacidade analítica e visão de negócio, com tomada de decisão orientada a dados;
  • Experiência com produtos digitais complexos, discovery e gestão de roadmaps;
  • Capacidade de navegar entre negócio, tecnologia e dados, traduzindo problemas complexos em soluções de produto;
  • Excelente comunicação, negociação e gestão de stakeholders;
  • Senso de dono, pragmatismo e capacidade de execução em cenários de ambiguidade.

Legal se você tiver

  • Experiência com Credit Decisioning, motores de decisão, políticas ou estratégias de crédito;
  • Conhecimento ou experiência prática com IA;

 

Qualificações

  • Experiência sólida como Product Manager (5+ anos), preferencialmente em crédito, serviços financeiros, fintechs, dados ou produtos B2B;
  • Vivência com produtos digitais complexos, discovery e gestão de roadmap;
  • Forte capacidade analítica, com decisões orientadas a dados;
  • Facilidade para transitar entre negócio, tecnologia e dados;
  • Excelente comunicação e gestão de stakeholders;
  • Uso de IA como ferramenta de produtividade no dia a dia (discovery, análise de dados, priorização, documentação).

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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Based on publicly available information, candidates applying through SmartRecruiters typically begin with an online application and profile submission, often followed by an automated confirmation email. From there, applicants can generally expect an initial recruiter screening to review background and role fit, followed by additional evaluation stages that may include hiring manager conversations, technical or skills-based assessments, and panel discussions depending on the role, such as engineering, sales, or analyst positions at Experian. Some roles may also involve take-home exercises or case studies. Communication throughout the process is commonly handled via the SmartRecruiters platform or direct email, and response times vary based on team capacity and role seniority. Candidates should typically prepare to discuss their resume, relevant experience, and motivations, as the process may include multiple stages before a final decision is reached.

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